Сообщения за сегодня
Активность на форуме
21 минуту назад
RR добавляет сообщение в теме Из жизни зверюшек
3 часа назад
3 часа назад
3 часа назад
4 часа назад
Онлайн 3
Нет пользователей
Были за 24 часа
Статистика
Тем 5 063
Сообщений 167 587
Пользователей 2 434

Поправки в Трудовой кодекс

Просмотров 10891 Сообщений 64
13 июля 2015, понедельник
RR RR
Путин подписал закон, разрешающий родителям ребенка-инвалида брать отпуск в любое время

Родители, воспитывающие ребенка-инвалида, смогут получать ежегодный оплачиваемый отпуск по желанию в любое удобное время. Президент РФ Владимир Путин внес соответствующие изменения в Трудовой кодекс.

Ранее родители детей-инвалидов не имели привилегий при выборе периода отпуска.

"Трудовой кодекс Российской Федерации дополняется новой статьёй, согласно которой одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по его желанию в удобное для него время", — сообщается в документе.

3 июля Госдума приняла в третьем чтении законопроект, разрешающий родителям детей-инвалидов в возрасте до 18 лет брать отпуск на работе в любое удобное для них время.

Подробнее: >>>>>
21 апреля 2016, четверг
RR RR
Госдума приняла поправки в Трудовой кодекс

Зарплаты руководителей теперь будут рассчитывать, исходя из средних доходов их подчиненных. Депутаты Государственной думы приняли в первом чтении законопроект о поправках в Трудовой кодекс.

Предполагается, что данные о среднемесячной зарплате руководства и главных бухгалтеров госучреждений будут обязательно публиковаться на официальных сайтах организаций. Для чего все это нужно, рассказал Радио "Комсомольская правда" заместитель председателя думского комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Николай Коломейцев.

"Во всех цивильных странах это коэффициент с разницей в 10%. Когда разница между десятью процентами самыми богатыми и самыми бедными, он обязательно жестко контролируется налоговыми службами. Более того, в Америке пошли дальше, у них если вы в течение трех месяцев стали получать больше или меньше, то вам даже предлагают переехать в другой микрорайон", - говорит трудовой эксперт.

Коломейцев добавил, что разница в зарплате есть и в сотни раз, даже в госкорпорациях.
"Ну ладно, бизнес, там этот вопрос хоть как-то можно объяснить. Хотя нормальный бизнесмен пытается этот вопрос не выпячивать. И как правило сильно не превышает своих доходов над подчиненными, дабы не демотивировать их", - утверждает Николай Васильевич.

Отметим, министр труда Максим Топилин ранее заявлял, что ведомство ожидает вступления этого законопроекта в силу уже в середине этого года.

Радио "Комсомольская правда" >>>>>
2 ноября 2016, среда
RR RR
СМИ сообщили о планах Минтруда упорядочить регламент проверки работодателей

В ведомстве рассчитывают исправить ошибки в законодательстве за два года

В министерстве труда и социальной защиты РФ намерены доработать законопроект, запрещающий надзорным органам проверять выполнение работодателями норм трудового законодательства, доставшихся в наследство от советских времен, сообщает в среду газета"Известия". Как пояснили изданию в министерстве, речь идет о новой редакции закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей", которая начинает действовать с 1 июля 2017 года.

Как отмечает издание, проверяющие органы, в частности, не смогут контролировать порядок предоставления отпусков, определение трудового стажа, требования к безопасности производств. Соответствующий закон был принят Думой 24 июня 2016 года. Изначально редакция законопроекта содержала запрет "проверять выполнение требований, установленных нормативными правовыми актами органов исполнительной власти СССР и РСФСР и не соответствующих законодательству Российской Федерации". Позднее эта формулировка сократилась до "проверять выполнение требований, установленных нормативными правовыми актами органов исполнительной власти СССР и РСФСР".

В пресс-службе Минтруда изданию пояснили, что отсутствие возможности проверять исполнение действующих норм советских времен может привести к нарушению прав работников и повлечь за собой рост социальной напряженности.

В Минтруде намерены исправить ошибки в законе, но просят дать для этого время - до 1 января 2019 года.

INTERFAX.RU >>>>
19 июня 2017, понедельник
RR RR
Путин утвердил изменения в Трудовой кодекс

Президент Владимир Путин подписал федеральный закон "О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ", которым, в частности, уточняется порядок установления неполного рабочего дня.

Как сообщается на сайте Кремля, изменения, вносимые в статьи Трудового кодекса, уточняют порядок установления неполного рабочего дня, в том числе предоставление работнику перерыва для отдыха.

Также конкретизируется порядок учета работы, произведенной сверх нормы рабочего дня в выходные и нерабочие праздничные дни, при исчислении продолжительности сверхурочной работы, которая подлежит оплате в повышенном размере.

Кроме того, предусматривается правило, согласно которому работающему на условиях неполного рабочего времени может устанавливаться ненормированный рабочий день, только если соглашением сторон в трудовом договоре установлена неполная рабочая неделя, но с полным рабочим днем (сменой).

INTERFAX.RU >>>>>
Есть 2 новых сообщения
У вас нет прав, чтобы писать на форуме, .